公司新聞
揚子江藥業(yè)集團四川海蓉藥業(yè)有限公司（以下簡稱“公司”）2021年度社會責(zé)任報告是根據(jù)《公司法》、《證券法》、《公司履行社會責(zé)任的報告編制指引》等相關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合公司在履行社會責(zé)任方面的具體情況編制的。公司認(rèn)為，企業(yè)在最有效地利用資源創(chuàng)造更大價值的同時，必須主動承擔(dān)對員工、環(huán)境和社會的責(zé)任，創(chuàng)造性地提出保護和優(yōu)化經(jīng)營生態(tài)的理念，積極參與資源節(jié)約型和環(huán)境友好型社會的建設(shè)。
一、員工利益保障：
公司為確保員工利益保障，成立了職工工會，從用工之日起，一個月內(nèi)與勞動者簽訂書面勞動合同；按月足額支付勞動者報酬，員工工資隨企業(yè)效益增長同步增長；保證員工依法享有休息休假權(quán)利；依法為本企業(yè)員工繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等保險；為員工提供職業(yè)教育和培訓(xùn)；2021年以來，我們先后開展了針對精準(zhǔn)識人的“金牌面試官”項目，針對后備基層干部管理、業(yè)務(wù)能力提升的“基層干部訓(xùn)練營”，落地人才培養(yǎng)機制；實施管理干部輪崗計劃；以及針對基層員工制定崗位培訓(xùn)教材，本著因人而異，用人之長，容人之短的原則，力求發(fā)揮人才的最大優(yōu)勢，變“小才”為“大才”、變“良才”為“優(yōu)才”，確保培養(yǎng)出的人員符合公司實際需要。保障員工的職業(yè)安全，為員工建立職業(yè)健康監(jiān)護檔案；依法維護女職工的特殊權(quán)益，保證女職工孕期、產(chǎn)期、哺乳期相關(guān)待遇落實到位；改善員工生產(chǎn)條件，為員工提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護用品。強化服務(wù)意識，加強與人才的溝通聯(lián)系，幫助其解決生活和工作中的實際問題，讓他們能安心工作、舒心生活，讓人才引得來、干得好、留得住，為公司的發(fā)展提供強大的智力支撐，這是公司落實留才保障的終極目標(biāo)！
2021年我們通過一系列措施，如打造員工休息區(qū)、茶水間，開通海蓉至海匯周末往返班車；提供洗衣機免費服務(wù)；電瓶車充電服務(wù)；零成本引入無人超市，設(shè)立了母嬰室、以及心理健康輔導(dǎo)室。竭盡所能滿足員工生活所需，努力為員工創(chuàng)造舒適的環(huán)境，在食、宿、行方面提供便捷；通過“技控”加“人治”相結(jié)合的方式解決并減少一線人員加班多的問題；強化工會職能；加強與員工的溝通交流；落地人才培養(yǎng)機制等方式，進一步提高了人員的穩(wěn)定性。
2021年，我們先后舉辦了趣味運動會、慶中秋系列活動、第一屆員工家屬日、國慶節(jié)慰問、全民健身有獎打卡活動等，進一步加強員工關(guān)懷，提升員工凝聚力和向心力。
二、安全環(huán)保方面：
公司堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針努力建設(shè)安全生產(chǎn)長效機制。在職業(yè)健康方面，以人為本，為員工配備符合國家要求的勞動防護用品，切實保護勞動者健康及相關(guān)權(quán)益；科學(xué)管理，開展職業(yè)健康體檢和作業(yè)場所危險因素監(jiān)測，將職業(yè)危害控制到最低程度，避免職業(yè)病發(fā)生。在環(huán)境保護方面，積極推行清潔生產(chǎn)，實現(xiàn)生產(chǎn)經(jīng)營與環(huán)境保護協(xié)調(diào)發(fā)展。在節(jié)能減排方面，公司加大節(jié)能減排投入，依托技術(shù)優(yōu)勢，促進低碳經(jīng)濟的發(fā)展，有效減少了社會對溫室氣體的排放；成立節(jié)能減排領(lǐng)導(dǎo)小組，加快技術(shù)改造，淘汰落后工藝和高耗能設(shè)備。
此外，本年度通過系統(tǒng)梳理，重點攻關(guān)，解決了多個歷史遺留問題，完成海蓉技改環(huán)評投資備案，將原31個未列入環(huán)評的品種納入環(huán)評，一舉解決所有在產(chǎn)品種環(huán)保手續(xù)合規(guī)問題。同時，還解決了海蓉所有進口壓力容器、國產(chǎn)壓力容器的使用登記證辦理。
三、環(huán)境保護方面：
公司嚴(yán)格遵守《中華人民共和國環(huán)境保護法》，牢固樹立環(huán)保意識，深入開展環(huán)境宣傳教育，倡導(dǎo)科學(xué)發(fā)展理念，加強企業(yè)文化建設(shè)，樹立“保護環(huán)境光榮、污染環(huán)境可恥”意識，堅持在企業(yè)發(fā)展中加強環(huán)境保護，在保護環(huán)境中促進企業(yè)發(fā)展。強化保護環(huán)境就是保護群眾健康的社會責(zé)任感，堅持“預(yù)防為主、防治結(jié)合”方針，切實肩負(fù)起環(huán)境保護的社會責(zé)任，促進社會、經(jīng)濟和環(huán)境的可持續(xù)發(fā)展。公司嚴(yán)格遵守環(huán)保法規(guī)，堅持貫徹落實環(huán)境保護政策法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格執(zhí)行排污申報和排污收費等制度，主動的接受環(huán)境現(xiàn)場執(zhí)法檢查和監(jiān)督管理，做到無環(huán)境污染事故發(fā)生，確保環(huán)境質(zhì)量改善。公司切實加強污染防治，加強企業(yè)節(jié)能減排投入和技術(shù)改造力度，確保節(jié)能減排目標(biāo)全面實現(xiàn)。加強污染治理設(shè)施的運行管理，確保廢氣達標(biāo)排放。積極實施清潔生產(chǎn)，發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟，提高資源的綜合利用率，減少污染物的排放，確保環(huán)境安全。公司自覺接受社會監(jiān)督，加強企業(yè)環(huán)境管理，強化誠信意識，恪守環(huán)保信用，將誠信理念貫穿于企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營全過程，全力打造“資源節(jié)約型和環(huán)境友好型”企業(yè)品牌。扎實推進企業(yè)環(huán)境信息公開工作，主動處理好公司與公眾關(guān)系，自覺維護好公眾的環(huán)境權(quán)益，自覺接受社會公眾和新聞媒體監(jiān)督。
在以后的工作中也敬請社會各界予以監(jiān)督。我們將進一步加強質(zhì)量、安全、環(huán)境方面的意識和相關(guān)工作，并努力做得更好，做誠信守法企業(yè)。
揚子江藥業(yè)集團四川海蓉藥業(yè)有限公司
2022年3月25日